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本文目錄一覽：

• 1、工人技師退休有啥規(guī)定？
• 2、高級技師退休后享受什么待遇
• 3、技師和高級技師退休后能享受什么樣的待遇
• 4、國務(wù)院關(guān)于農(nóng)村農(nóng)民技術(shù)員的養(yǎng)老補(bǔ)貼有關(guān)規(guī)定
• 5、高級技師證退休新規(guī)定
• 6、農(nóng)村干部退休政策

工人技師退休沒有任何優(yōu)待、增加等特殊規(guī)定的。

在我國市場經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下，社會保障體系已經(jīng)相當(dāng)普及了，退休人員養(yǎng)老金就是社會保障組成的一部分，養(yǎng)老金退休人員在職期間任職工人技師的技術(shù)職稱無關(guān)，而與退休人員在職期間繳納社保五險(xiǎn)累計(jì)年數(shù)、個(gè)人公積金數(shù)額、退休前一年社會平均工資有關(guān)。

法律分析：1.勞動和社會保障部、財(cái)務(wù)部：關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知 (勞社部發(fā)〔2006〕21號)，經(jīng)國家或省高技能人才評審委員會評定的享受高級職稱待遇的高級技師，在享受正常養(yǎng)老金調(diào)整政策的基礎(chǔ)上，根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限可累加享受國家對具有高級職稱的退休科技人員調(diào)整養(yǎng)老金政策。取得一級職業(yè)資格 (高級技師)退休享受高級工程師待遇。

2.《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的意見》 (中辦發(fā) [2006]15號)省、自治區(qū)、直轄市人民政府應(yīng)對作出突出貢獻(xiàn)的高技能人才進(jìn)行獎勵(lì)，并參照高層次人才有關(guān)政策確定相應(yīng)待遇。

法律依據(jù)：《關(guān)于加強(qiáng)技師管理工作的通知》 第六條 第三款 各單位根據(jù)國務(wù)院各行業(yè)主管部門實(shí)行技師聘任制的實(shí)施意見的規(guī)定，參照本單位工程師、高級工程師等專業(yè)技術(shù)人員的有關(guān)福利待遇，確定技師、高級技師的福利待遇;對有重大技術(shù)成果和為培訓(xùn)技術(shù)工人、傳授技藝做出貢獻(xiàn)的，應(yīng)及時(shí)予以表彰和獎勵(lì)

目前，在社保方面而言，沒有額外待遇的。

2005～2013年，我們國家在企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整時(shí)針對高級職稱（含高級技師）實(shí)施了傾斜政策，該部分人員在調(diào)整的基礎(chǔ)上會有關(guān)于高級職稱的額外待遇，但是2014及2015年，不再體現(xiàn)對高級職稱的傾斜，且人力資源和社會保障部發(fā)布公告認(rèn)為該傾斜政策已經(jīng)達(dá)到預(yù)期目的。據(jù)此近幾年不會再有此類傾斜。

至于說技師，一直以來沒有出現(xiàn)過對其的傾斜政策。

擴(kuò)展資料

高級技師享受退休后補(bǔ)貼領(lǐng)取條件

目前我國已經(jīng)取消了高級技師退休的補(bǔ)貼，退休后享受的待遇和普遍退休人員是一樣的，但高級技師在崗時(shí)是有補(bǔ)貼的。

相關(guān)法律規(guī)定：

1.勞動人事部：《關(guān)于實(shí)行技師聘任制的暫行規(guī)定》(一九八七年六月六日國務(wù)院批準(zhǔn)，一九八七年六月二十日勞動人事部發(fā)布)第十條　被聘任的技師，實(shí)行技師津貼。....其他福利待遇，由國務(wù)院有關(guān)行業(yè)歸口部門提出，報(bào)勞動人事部核定。

2.勞動部《關(guān)于高級技師質(zhì)量評聘的實(shí)施意見》(勞培字[1990]14號)(一九九0年九月十二日)第六條　經(jīng)考評合格者，地方所屬單位的，由省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市勞動行政部門核準(zhǔn)發(fā)證。

3.勞動部《關(guān)于加強(qiáng)技師管理工作的通知》(勞培[1991]14號)(一九九一年十月十日)第六條第三款　各單位根據(jù)國務(wù)院各行業(yè)主管部門實(shí)行技師聘任制的實(shí)施意見的規(guī)定，參照本單位工程師、高級工程師等專業(yè)技術(shù)人員的有關(guān)福利待遇，確定技師、高級技師的福利待遇;對有重大技術(shù)成果和為培訓(xùn)技術(shù)工人、傳授技藝做出貢獻(xiàn)的，應(yīng)及時(shí)予以表彰和獎勵(lì)。

4.勞部發(fā)[1994]?98號文件，獲得職業(yè)資格證書的職工，在其從事相應(yīng)崗位的工作時(shí)，應(yīng)確定或晉升相應(yīng)的工資待遇。國家職業(yè)資格一級享受同等高級職稱或者高級工程師待遇;國家職業(yè)資格二級享受同等中級職稱或者工程師待遇。

5.勞動和社會保障部、財(cái)務(wù)部：關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知(勞社部發(fā)〔2006〕21號)，經(jīng)國家或省高技能人才評審委員會評定的享受高級職稱待遇的高級技師，在享受正常養(yǎng)老金調(diào)整政策的基礎(chǔ)上，根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限可累加享受國家對具有高級職稱的退休科技人員調(diào)整養(yǎng)老金政策。取得一級職業(yè)資格(高級技師)退休享受高級工程師待遇。

6.《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的意見》(中辦發(fā)[2006]15號)省、自治區(qū)、直轄市人民政府應(yīng)對作出突出貢獻(xiàn)的高技能人才進(jìn)行獎勵(lì)，并參照高層次人才有關(guān)政策確定相應(yīng)待遇。

7.《人事部?勞動和社會保障部等關(guān)于高技能人才享受國務(wù)院頒發(fā)政府特殊津貼的意見》國人部發(fā)[2008]24號。

曾經(jīng)受聘在基層農(nóng)技推廣服務(wù)機(jī)構(gòu)從事農(nóng)技推廣工作滿一年以上（含一年）、離開農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣崗位后沒有被企事業(yè)單位錄用的老農(nóng)民技術(shù)員，達(dá)到60周歲的，從到齡次月起享受工齡補(bǔ)助待遇。補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按工齡計(jì)算，每個(gè)工齡每月補(bǔ)助20元。工齡補(bǔ)助從2014年1月1日起執(zhí)行。

法律分析：在享受正常養(yǎng)老金調(diào)整政策的基礎(chǔ)上，根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限可累加享受國家對具有高級職稱的退休科技人員調(diào)整養(yǎng)老金政策。

經(jīng)國家或省高技能人才評審委員會評定的享受高級職稱待遇的高級技師，在享受正常養(yǎng)老金調(diào)整政策的基礎(chǔ)上，根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限可累加享受國家對具有高級職稱的退休科技人員調(diào)整養(yǎng)老金政策。取得一級職業(yè)資格（高級技師）退休享受高級工程師待遇。

高級技師可享受高級工程師待遇根據(jù)湖北省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的實(shí)施意見》，湖北省將按照技能水平與待遇標(biāo)準(zhǔn)掛鉤的原則，凡通過勞動保障部門統(tǒng)一考核，取得相應(yīng)國家職業(yè)資格證書并被聘用的高級工、技師、高級技師分別享受相應(yīng)的待遇。

法律依據(jù)：《中華人民共和國教師法》

第三十五條 侮辱、毆打教師的，根據(jù)不同情況，分別給予行政處分或者行政處罰；造成損害的，責(zé)令賠償損失；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第三十六條 對依法提出申訴、控告、檢舉的教師進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位或者上級機(jī)關(guān)責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，可以根據(jù)具體情況給予行政處分。國家工作人員對教師打擊報(bào)復(fù)構(gòu)成犯罪的，依照刑法第一百四十六條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。

一、農(nóng)村干部屬于離休干部農(nóng)業(yè)農(nóng)村局技師退休政策，享有的退休政策有農(nóng)業(yè)農(nóng)村局技師退休政策：

1、《國務(wù)院關(guān)于老干部離職休養(yǎng)的暫行規(guī)定》指出農(nóng)業(yè)農(nóng)村局技師退休政策，干部離休后，原標(biāo)準(zhǔn)工資(含保留工資)照發(fā)，福利待遇不變。其他各項(xiàng)生活待遇都與所在地區(qū)同級在職干部一樣對待，并切實(shí)給予保證。醫(yī)療、住房、用車、生活品供應(yīng)等方面，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先照顧。這是黨和國家對離休干部生活待遇的總的政策規(guī)定。

2、在住房、醫(yī)療、用車等方面，適當(dāng)給予優(yōu)先照顧，可以參加由單位按有關(guān)規(guī)定組織的健康休養(yǎng)和參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目等活動。

3、離休干部由于癱瘓等原因，生活長期不能自理的，可酌情發(fā)給一定數(shù)額的護(hù)理補(bǔ)助費(fèi)。需購置病殘工具而本人又有困難的，可酌情給予補(bǔ)助。

4、離休干部除繼續(xù)享受國家規(guī)定的探親待遇外，還可報(bào)銷一次探視父母、子女或回原籍的往返車船費(fèi)。

5、《勞動部、財(cái)政部關(guān)于1995年調(diào)整企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(勞部發(fā)[1995]325號)規(guī)定農(nóng)業(yè)農(nóng)村局技師退休政策：各地從1995年7月1日起，對國有企業(yè)1994年12月31日以前離退休人員，一般可按1994年當(dāng)?shù)芈毠て骄べY增長率的40%一60%計(jì)算增加離退休金。

擴(kuò)展資料：

1、離休干部住房有困難，就地安置的由所在單位負(fù)責(zé)優(yōu)先解決。確實(shí)無力建房的基層單位，由上級主管部門或房管部門負(fù)責(zé)解決。跨省安置離休干部的建房，原工作單位將所需建房費(fèi)劃撥給接受安置地區(qū)后，由接受安置地區(qū)作為自籌基建項(xiàng)目優(yōu)先列入地方計(jì)劃，并負(fù)責(zé)籌建、管理。

2、離休、退休、退職干部本人，可以享受與所居住地區(qū)同級干部相同的公費(fèi)醫(yī)療待遇。原享受保健醫(yī)療待遇的干部，離休后待遇不變；對其他離休干部，各醫(yī)療單位須積極創(chuàng)造條件，增設(shè)干部病床，在門診、住院等方面予以優(yōu)先照顧。

3、按國家有關(guān)文件(國發(fā)[1978]104號、國發(fā)[1980]253號、勞人老[1982]10號)規(guī)定，因公致殘飲食起居需要人扶助的或由于癱瘓等原因，生活長期完全不能自理的離休干部，可酌情發(fā)給護(hù)理費(fèi)。

參考資料：百度百科-離休干部

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