莒南縣嶺泉鎮(zhèn)淇岔河村徐淑勝：鄉(xiāng)村振興“領(lǐng)頭雁”，百姓心中“老黃?！?

魯網(wǎng)6月17日訊徐淑勝，男，1966年9月出生，現(xiàn)為嶺泉鎮(zhèn)淇岔河村黨支部書記兼村委主任。該同志自任職以來，始終牢記黨的宗旨，在工作崗位上以不怕苦、能吃苦的牛勁牛力，挑最重的擔(dān)子、啃最硬的骨頭。在他的帶領(lǐng)下，淇岔河村黨支部連續(xù)四年被縣委縣政府評為“五星級”基層黨組織稱號；先后獲得“全國文明村鎮(zhèn)”、“鄉(xiāng)村振興工作先進村（社區(qū)）”等榮譽稱號。

徐淑勝在村里任職村已近二十年，他今年56歲，已到了知天命享人倫的年紀，但年輕人都避之不及的艱巨任務(wù)他都要搶著干，別人笑談他是“老黃?！?，他卻以“出山虎”自詡，堅持以“釘釘子精神”做實做細做好各項工作，被同志們贊美為鄉(xiāng)村振興的“領(lǐng)頭雁”，成為百姓心中任勞任怨的“老黃?！?。

甘于奉獻，他是身先士卒的帶頭人

多年來，淇岔河村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)比較落后，針對這一狀況，徐淑勝不是“等、靠、要”，而是積極走出去、想辦法，為村民辦了大量好事、實事。面對著人手不足、設(shè)備物資不齊、辦公條件簡陋等重重困難，他沒有抱怨，事無巨細都親力親為。加強制度建設(shè)，健全配套組織。利用“三會一課”、黨史學(xué)習(xí)教育等強化黨性教育，突出抓好黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開，引導(dǎo)村干部照章理事、依法履職。在嚴格執(zhí)行“三會一課”、“四議兩公開”制度基礎(chǔ)上，建立了重大事項決策、村民會議議事、黨務(wù)村務(wù)公開等一系列規(guī)章制度，充實黨員議事會、村民代表議事會、民主理財小組、黨務(wù)村務(wù)監(jiān)督小組等四支隊伍。嚴格集中辦公，優(yōu)化服務(wù)模式。在支部書記徐淑勝的帶領(lǐng)下，淇岔河村堅持集中辦公、集體議事、統(tǒng)籌分工，系統(tǒng)協(xié)調(diào)開展工作，將支部分成9個黨小組，每個黨小組的黨員認領(lǐng)1個衛(wèi)生責(zé)任區(qū)，負責(zé)該片衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生清掃。對無職黨員進行設(shè)崗定責(zé)，使無職黨員“有崗有責(zé)、有位有為”，在全鎮(zhèn)的各方面工作中發(fā)揮先鋒模范作用。組織黨員干部學(xué)習(xí)先進地區(qū)、先進村莊，對標先進，明確自身定位，找出自己的差距與不足，對癥下藥。積極帶動“兩委”干部謀事創(chuàng)業(yè)，健全矛盾調(diào)解制度。發(fā)揮“兩委”干部在各自工作中的作用，并注意協(xié)調(diào)他們的工作，使“一班人”互相支持，搞好團結(jié)，在“三資”清理工作中，村“兩委”班子分工協(xié)作，共清理欠賬30萬元。

勤勉務(wù)實，他是服務(wù)群眾的貼心人

在領(lǐng)導(dǎo)、同事和村“兩委”干部眼里，他是個雷厲風(fēng)行的實干派，但在群眾心中，他也是熱情的貼心人。改善基礎(chǔ)設(shè)施。村黨支部立足服務(wù)民生，積極籌措資金，克服資金、人員等困難，與干部群眾一起，群策群力，完成“三年道路攻堅”6公里，戶戶通硬化覆蓋全村14條主街，安裝路燈100余盞。在危房改造工作中，創(chuàng)新探索了“包工隊+貧困戶”模式，在全鎮(zhèn)率先完成110戶的危房改造任務(wù)，得到一致好評。進行人居環(huán)境整治。村“兩委”干部帶頭清理村內(nèi)衛(wèi)生，進行“五堆”清理，發(fā)揮示范帶頭作用，發(fā)動全員、全民參與，共發(fā)動300余人，大型機械20余臺次，淇岔河村迅速掀起村莊環(huán)境治理熱潮。通過全體村民的共同努力，淇岔河村的村容村貌同以往發(fā)生了翻天覆地的變化，在全縣人居環(huán)境整治大考核中，得到了較好的名次，獲得上級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。通過村“兩委”不懈努力，建設(shè)布局優(yōu)化、村道硬化、路燈亮化、環(huán)境美化工程，提升了村民生活環(huán)境。培樹文明新風(fēng)。緊扣村規(guī)民約，自覺加強自我約束。引導(dǎo)群眾參與完善、制定村規(guī)民約。建立健全“村民理事會”、“紅白理事會”、“道德評議會”等群眾組織，加強自我管理與約束，倡樹正確的生產(chǎn)生活方式。注重典型引路，扎實推進“四德榜”推選。好婆婆、好媳婦等精神文明創(chuàng)建評比，打造家風(fēng)創(chuàng)建示范點，不斷激勵搬遷群眾自力更生、勤勞致富，營造以家風(fēng)帶民風(fēng)、以民風(fēng)促鄉(xiāng)風(fēng)的濃厚氛圍。匯聚紅色力量。大力推進黨支部領(lǐng)辦志愿服務(wù)隊活動，積極吸納本村黨員、入黨積極分子、愛心群眾等加入黨支部領(lǐng)辦志愿服務(wù)隊，定向服務(wù)困難群眾、“三無”失能人員8名。今年以來，共計服務(wù)20余次，參與人員100余人次。在黨支部的帶領(lǐng)下，黨組織感召力日益增強，群眾的幸福感和歸屬感不斷提升。

履職盡責(zé)，他是富民強村的尖刀兵

2019年，在全鎮(zhèn)推行“黨支部領(lǐng)辦合作社”工作后，徐淑勝看到了增收致富的新路徑。村“兩委”經(jīng)過會議討論，明確成立黨支部領(lǐng)辦合作社的發(fā)展方向。在省派第一書記邵旭東的幫助下，充分考慮本村土壤條件和自然環(huán)境，多方面考察，2019年6月6日，豐盛土地股份專業(yè)合作社正莒南縣二手農(nóng)機市場在哪兒式成立。整合集約土地536畝，其中村民入股土地485.5畝，集體增溢土地50.5畝。入股土地由合作社進行統(tǒng)一管理，村集體部分農(nóng)具機械與廠房倉庫等設(shè)施場地折價出資15.67萬元，托管方以流動現(xiàn)金出資20萬元，當(dāng)即支付到位，社員和村集體入股土地折合出資64.3萬元，合作社出資額總計為100萬元。與莒南縣二手農(nóng)機市場在哪兒莒南縣昊睿農(nóng)機化種植專業(yè)合作社簽訂托管協(xié)議，將536畝耕地整體委托昊睿農(nóng)機化種植專業(yè)合作社進行全程系列化托管服務(wù)，入社村民每年可享受800元/畝保底收入外加合作社二次分紅，大大破解合作社技術(shù)乏、市場窄、風(fēng)險大等發(fā)展瓶頸。合作社運行以來，收入可觀，讓農(nóng)民從土地中真正解放出來，同時，通過“保底收益+二次分紅”的模式，讓群眾的“錢袋子”真正鼓起來?，F(xiàn)在，淇岔河村合作社的入股村民達到710戶，入股土地達到600畝，承接了各級農(nóng)業(yè)規(guī)?；?jīng)營服務(wù)現(xiàn)場培訓(xùn)會，各級領(lǐng)導(dǎo)均給予了高度肯定，村莊發(fā)展駛?cè)肓恕翱燔嚨馈薄?/p>

情系農(nóng)村、情系農(nóng)民，上為政府分憂，下為百姓解愁，讓黨放心、讓群眾滿意，是徐淑勝人生的奮斗目標和追求。徐淑勝以自強不息的奮斗精神，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績書寫著新時期黨務(wù)工作者的風(fēng)采。（通訊員 王婷）

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